Stage RH dans un hôtel en Tenerife

Vous aimeriez avoir un aperçu polyvalent des processus du service du personnel d’un hôtel de luxe espagnol? Vous souhaitez prouver votre sens de l’organisation? Alors un stage RH à l’étranger en Espagne avec s-w-e-p est fait pour vous! Notre hôtel partenaire 5 étoiles sur Tenerife est actuellement à la recherche d’un stagiaire pour le département des ressources humaines. Vous assistez l’équipe du personnel dans des domaines tels que la gestion prévisionnelle du personnel, le recrutement du personnel, le service du personnel et la gestion du personnel.
Vous travaillez avec des Espagnols ainsi qu’avec des collègues et des invités internationaux. Cela vous donnera l’occasion d’améliorer vos compétences en espagnol et en anglais. Vous traiterez de la législation espagnole, en particulier du droit du travail et du droit fiscal. Il y aura également des stages en administration, relations publiques et marketing.

L’hôtel de luxe est situé dans le sud de Tenerife. Il est situé directement sur la plage et l’endroit est très fréquenté. Restaurants, bars et commerces sont à quelques pas. Les clients de l’hôtel et les stagiaires sont très satisfaits de l’hôtel. L’hôtel se distingue par un climat de travail agréable et des hiérarchies plates. L’hébergement et les repas vous seront offerts gratuitement, ainsi qu’un forfait mensuel.

• Vous travaillez dans le département des ressources humaines d’un hôtel cinq étoiles à Tenerife
• Vos heures de travail sont de 40 heures par semaine et vous êtes libre le week-end
• L’hôtel dispose d’un emplacement direct sur la plage, ainsi que d’installations de loisirs à proximité immédiate
• La durée du stage RH est de 3 à 6 mois

• Saisie et traitement des demandes
• Recrutement de nouveau personnel
• Coordination des rendez-vous pour les entretiens et les stages de formation
• Gestion des contrats, préparation des contrats de travail et des certificats de travail ainsi que d’autres documents
• Assistance dans la préparation de la comptabilité analytique des salaires
• Supervision des stagiaires et autres personnels de l’hôtel
• Gestion des permis, des congés, des heures de travail et des temps d’absence
• Traitement de la gestion des données du personnel et des systèmes d’information du personnel; assurer la protection des données

• Elève, étudiant, stagiaire dans le domaine du tourisme, gestion hôtelière, gestion des ressources humaines, gestion internationale, langues étrangères, psychologie, administration des affaires ou sujets similaires
• Orienté vers les solutions, forte auto-organisation, communicatif
• Charisme amical, méthode de travail structurée
• Compétences linguistiques: Anglais et espagnol, autres langues étrangères avantageuses

• Hébergement gratuit
• Repas à l’hôtel
• 200€ de compensation par mois
• Personne de contact sur place